
<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="13092">
 <titleInfo>
  <title>LEADERSHIP @ WORK</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>INDAYATI OETOMO</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Yogyakarta</placeTerm>
   <publisher>ANDI</publisher>
   <dateIssued>2013</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">IND</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Bahasa Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Text</form>
  <extent>180 cm.; il.; 15 x 21 cm.</extent>
 </physicalDescription>
 <note>&quot;Kamu ngert inggak penjelasan saya?&quot; tukas seorang pimpinan kepada seorang karyawan. &quot;Mengerti pak!&quot; sahut karyawan ini cepat-cepat namun sedikit mendongkol, sebab kata-kata itu terus-menerus dilontarkan sang atasan setiap kali memberi penjelasan. Memangnya saya, telmi? Batin karyawan ini dalam hati…&#13;
&#13;
Dengan berkacak pinggang, seorang pimpinan memberikan sejumlah instruksi kepada seorang karyawan yang manggut-manggut di depannya. Karyawan lain datang terbungkuk-bungkuk melaporkan sesuatu kepada sang pimpinan yang kali ini melipat tangan dengan sikap bossy. Tiba-tiba sang pimpinan mencak-mencak menunjuk-nunjuk anak buah di depannya, kemudian dengan sumpah serapah meninggalkan mereka. Setelah pimpinan berlalu, keduannya lantas mencibir sembari menggeleng-gelengkan kepala .Kita ini pembantu apa karyawan, sih? Celetuk salah seorang karyawan…&#13;
&#13;
Ada apa dengan sikap pemimpin yang seperti ini? Lantas kalau kita bersikap friendly kepada bawahan, tidakkah mereka malah ngelunjak? Leadership@Work hanya membahas persoalan antara bos dan anak buah, tetapi- lebih luaslagi-juga memberikan solusi dan kiat  praktis seputar persoalan Leadership seperti: memilih dan mengelola SDM, berkantor di rumah dengan professional, cakap mendelegasikan tugas, santun memerintah anak buah, dsb. Tingkat Leadership skill dan entrepreneurship soul Anda dengan memahami:&#13;
&#13;
- 6 LangkahMengelola SDM dengan Professional&#13;
&#13;
- 5 PetunjukMengelola Perusahaan denganEfisien&#13;
&#13;
- 4 KiatMenjadiStasan yang Berwibawa di TemparKerja&#13;
&#13;
Buku ini ditunjukan bagi Anda, para pemimpin dan calon pemimpin masa depan yang bersedia terus-menerus melatih skill kepemimpinan. Karena pemimpin tidak dilatih dalam semalam, melainkan dibentuk dan dilatih setiap hari.&quot; Leaders are not born, but trained…&quot;&#13;
&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility"></note>
 <subject authority="">
  <topic>WANITA</topic>
 </subject>
 <subject authority="">
  <topic>PSIKOLOGI KEPRIBADIAN</topic>
 </subject>
 <classification>155</classification>
 <identifier type="isbn">9789792939897</identifier>
 <location>
  <physicalLocation>Dempoers Library Book is My Life Style</physicalLocation>
  <shelfLocator>155.25 IND l</shelfLocator>
  <holdingSimple>
   <copyInformation>
    <numerationAndChronology type="1">827/14</numerationAndChronology>
    <sublocation>My Library (KOLEKSI UMUM)</sublocation>
    <shelfLocator>155.25 IND l</shelfLocator>
   </copyInformation>
  </holdingSimple>
 </location>
 <slims:image>LEADERSHIP_WORK.jpg.jpg</slims:image>
 <recordInfo>
  <recordIdentifier>13092</recordIdentifier>
  <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2014-11-06 13:32:13</recordCreationDate>
  <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2024-07-09 09:30:41</recordChangeDate>
  <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
 </recordInfo>
</mods>
</modsCollection>